9月10日上午，我校庆祝第42个教师节座谈会暨第十二期书记、校长茶座在行政楼第五会议室举行。党委书记胡昊及全体校领导出席会议，校长姜彤主持座谈会。学校教职工代表和相关职能部门负责同志参加会议。

座谈会现场

教师代表发言

校领导慰问教师代表

座谈会上，各位教师代表先后发言，分别从专业教学团队建设、长期从教坚守育人初心、课堂实训教学、学生思想政治教育、技能竞赛、专业教学、产教融合与课程思政改革、青年人才培育及科研平台搭建等方面分享思考感悟、提出意见建议，大家畅所欲言，为学校职业本科内涵式发展积极建言献策。

胡昊代表学校党委向全校广大教师、教育工作者以及离退休老同志致以节日祝贺。他指出，学校实现升格为职业技术大学、入选第二期“双高计划”高水平学校建设单位、获评全国文明校园等一系列历史性突破，得益于一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的教师队伍。当前学校处于“十五五”开局、“双高计划”建设、职业本科内涵提升的关键阶段，实施“13695”发展战略，打好“扩本、提质、申硕、迎评估、建双高”五大攻坚战，根基在教师，关键靠教师。就加强新时代教师队伍建设，胡昊提出五点要求。一是以教育家精神铸魂，始终做政治过硬的“信仰之师”，传承学校扎根黄河、服务水利的办学传统，做好学生理想信念引路人。二是以师德师风立身，始终做行为世范的“品行之师”，坚持师德第一标准，严管厚爱并举，争做经师与人师相统一的“大先生”。三是以“金师”“双师”立业，始终做技艺精湛的“学问之师”，完善四阶递进教师培养体系，畅通“职教金师”发展路径，激发教师队伍活力。四是以产教科教融汇立功，始终做知行合一的“实践之师”，引导教师深入企业一线，把科研成果转化为育人实效。五是以尊师惠师凝心，始终做学校发展的“同心之师”，对座谈会收集到的意见建议建立台账，做到件件有回音、事事有着落，用心用情服务教师成长发展。

姜彤在主持总结时要求，各职能部门要认真落实胡昊书记讲话要求，梳理汇总本次座谈会教师提出的意见，建立问题清单、限时推进办结。持续完善教师培养体系，夯实职业本科办学基础，强化“双师型”教师队伍建设，拓宽教师成长平台，把服务保障落到实处，引导广大教师把教学创新、课程改革转化为育人实效，检验师资队伍建设成效。

会上，胡昊、姜彤共同为参会教师代表献花，向辛勤耕耘在教育教学一线的广大教师送上节日敬意与美好祝福。

教师节期间，全体校领导带队开展走访慰问活动，走访慰问全国高校黄大年式教师团队、离退休老专家以及家庭困难教师，送上鲜花、慰问品与节日祝福，把学校的关心关怀送到教师身边。大家纷纷表示，将大力弘扬教育家精神，立足岗位潜心教书、静心育人，为建设特色鲜明、全国一流、世界知名的职业技术大学贡献力量。